ОП “Менеджмент підприємницької діяльності”

Взаємодія зі стейкхолдерами є невід’ємною складовою формування, реалізації, моніторингу та систематичного вдосконалення освітньо-професійної програми «Менеджмент підприємницької діяльності». До розвитку освітньої програми залучаються роботодавці та представники бізнесу, здобувачі вищої освіти, випускники, представники академічної спільноти, органів державної влади та місцевого самоврядування, професійних і громадських організацій, підприємці та інші фахівці-практики.

Громадське обговорення ОП

Договора про співпрацю з роботодавцями та представниками бізнесу

Рецензії на освітню програму

Метою співпраці зі стейкхолдерами є забезпечення відповідності цілей, змісту та результатів навчання за ОП «Менеджмент підприємницької діяльності» актуальним потребам ринку праці, запитам бізнес-середовища, тенденціям розвитку менеджменту і підприємництва та очікуванням здобувачів вищої освіти.

Взаємодія зі стейкхолдерами спрямована на:

систематичний перегляд та вдосконалення освітньої програми;
актуалізацію освітніх компонентів відповідно до змін бізнес-середовища та ринку праці;
формування професійних і управлінських компетентностей майбутніх фахівців;
посилення практикоорієнтованості освітнього процесу;
залучення представників бізнесу та професіоналів-практиків до викладання, проведення тренінгів, майстер-класів та гостьових лекцій;
використання реальних управлінських і підприємницьких кейсів в освітньому процесі;
розвиток баз практичної підготовки та можливостей працевлаштування випускників;
отримання системного зворотного зв’язку щодо якості ОП;
урахування сучасних українських та міжнародних практик менеджменту і підприємництва.

Основні групи стейкхолдерів:

РОБОТОДАВЦІ ТА ПРЕДСТАВНИКИ БІЗНЕСУ, які на постійні основі визначають актуальні запити ринку праці, долучаються до обговорення та вдосконалення ОП, практичної підготовки здобувачів і формування професійних компетентностей.

Кафедра економіки, підприємництва та туризму підтримує системну взаємодію з роботодавцями та представниками бізнес-середовища, основними з яких є:

ТОВ «Ашан Україна Гіпермаркет»;

ТОВ «Агенція «Гудвілл»;

ТОВ «Житомирнасіння»;

ТОВ «Рівненська обласна енергопостачальна компанія»;

ТОВ «Органік Мілк»;

ПП «СІТІ ГРУП»;

ТОВ «АБМ РЕЦИКЛІНГ»;

ТОВ «Комфорт-Модерн»;

АТ «КБ «Глобус»;

ІП «Євроголд Індестріз ЛТД»;

ВГО «Українська аграрна конфедерація»;

ФОП та інші суб’єктами підприємницької діяльності.

Роботодавці залучаються до формування та перегляду освітньої програми; обговорення її цілей та програмних результатів навчання; рецензування освітньої програми; визначення актуальних професійних компетентностей випускників; проведення гостьових лекцій, майстер-класів та тренінгів; організації виїзних занять; практичної підготовки здобувачів; участі в науково-практичних конференціях і круглих столах; формування тематики кваліфікаційних робіт; консультування здобувачів під час проведення прикладних досліджень (https://surl.lt/mxicsn, https://surl.li/jrvkug, https://surl.lt/qaztpr, https://surl.lt/qxqhmz, https://surl.li/zptnyc).

Обговорення освітньої програми із роботодавцями та іншими стейкхолдерами здійснюється, зокрема, під час розширених засідань кафедри, що підтверджується відповідними протоколами (протокол №15 від 14.02.2025 р. та протокол №12 від 21.01.2026 р.).

З метою виявлення рекомендацій роботодавців проведено опитування, відповідно до якого 91,7% вважають, що підготовка фахівців за даною освітньою програмою є актуальною з урахуванням тенденції розвитку науки та ринку праці; 66,7% респондентів зацікавлені в прийомі на роботу випускників освітньої програми; водночас 100% респондентів підтвердили формування компетентностей, необхідних для успішного працевлаштування; за результатами 88,9% стейкхолдерів вважають, що їх пропозиції були враховані.

Опитування стейкхолдерів щодо якості, розвитку та вдосконалення освітньої програми ОП «Менеджмент підприємницької діяльності» ОС «Магістр»

Звіт з опитування стейкхолдерів:

Аналітичний звіт за результатами опитування у 2026 р. стейкхолдерів щодо якості, розвитку та вдосконаленні ОП «Менеджмент підприємницької діяльності»

Положення_про_раду_роботодавців_Поліського_національного_університету

Представники бізнесу та партнери на постійній постійно залучаються до: проведення тренінгів для здобувачів, лекцій (https://surl.li/edikhc, https://surl.li/xmzwur, https://surl.li/mpifgy); до обговорення ОПП (https://surl.li/nijydx).

Здобувачі освітньої програми беруть участь в тренінгах та здобувають практичний досвід на підприємствах, формують додаткові навички (https://surl.li/hwpuzr, https://surl.li/rsxyst, https://surl.li/njoppn https://surl.lt/shsxhq, https://surl.li/zptnyc).

Додаткова інформація висвітлена на сторінках: https://surl.li/pmptki, https://surl.li/iosrsb

ЗДОБУВАЧІ ВИЩОЇ ОСВІТИ – є безпосередніми учасниками освітнього процесу та ключове джерело зворотного зв’язку щодо змісту, організації та якості навчання.

Взаємодія зі здобувачами здійснюється системно та передбачає:

безпосередню участь в обговоренні та перегляді ОП, її цілей, змісту, освітніх компонентів і вибіркової складової;
регулярний зворотний зв’язок через опитування щодо якості викладання, змісту освітніх компонентів, організації освітнього процесу та задоволеності навчанням;
подання пропозицій щодо вдосконалення ОП, які розглядаються робочою групою та на засіданнях кафедри;
участь у формуванні індивідуальної освітньої траєкторії шляхом вільного вибору освітніх компонентів відповідно до професійних інтересів і кар’єрних орієнтирів;
залучення до практикоорієнтованого навчання – зустрічей із підприємцями та менеджерами, гостьових лекцій, майстер-класів, тренінгів, виїзних занять і роботи з реальними бізнес-кейсами;
розвиток підприємницьких та управлінських компетентностей через участь у студентських проєктах, науково-практичних заходах, конференціях, конкурсах, професійних дискусіях та інших ініціативах;
підтримку студентських ініціатив, спрямованих на розвиток лідерства, підприємницького мислення, командної роботи, комунікаційних навичок та здатності приймати управлінські рішення.

Пропозиції та результати опитувань здобувачів аналізуються робочою групою ОП і кафедрою та враховуються під час її періодичного перегляду. Це забезпечує постійний діалог зі студентською спільнотою та дозволяє адаптувати зміст і організацію навчання до освітніх потреб здобувачів, актуальних професійних запитів і змін бізнес-середовища.

Таким чином, здобувачі ОП «Менеджмент підприємницької діяльності» виступають не лише отримувачами освітніх послуг, а партнерами у формуванні якості та подальшому розвитку освітньої програми.

Опитувальники для здобувачів:

для здобувачів ОП «Менеджмент підприємницької діяльності»:

Анкета опитування здобувачів щодо удосконалення ОП «Менеджмент підприємницької діяльності» ОС «Магістр»

Анкета опитування здобувачів ОП «Менеджмент підприємницької діяльності» ОС «Магістр» щодо якості викладання навчальних дисциплін

Анкета опитування здобувачів ОП «Менеджмент підприємницької діяльності» ОС «Магістр» щодо можливостей формування та реалізації індивідуальної освітньої траєкторії

Результати опитувань на кафедрі

Аналітичний звіт за результатами опитування у 2026 р. здобувачів вищої освіти другого (магістерського) рівня за ОП «Менеджмент підприємницької діяльності» щодо вдосконалення освітньої програми

Аналітичний звіт за результатами опитування у 2026 р. здобувачів вищої освіти другого (магістерського) рівня за ОП «Менеджмент підприємницької діяльності» щодо можливостей формування та реалізації індивідуальної освітньої траєкторії

Аналітичний звіт за результатами опитування у 2026 р. здобувачів вищої освіти другого (магістерського) рівня за ОП «Менеджмент підприємницької діяльності» щодо якості викладання навчальних дисциплін

для здобувачів університету:

Опитування здобувачів вищої освіти стосовно академічної доброчесності

Опитування здобувачів вищої освіти стосовно діяльності студентського самоврядування

Опитування здобувачів вищої освіти стосовно якості викладання

Опитування здобувачів вищої освіти стосовно якості навчання

АКАДЕМІЧНА СПІЛЬНОТА – представники українських та закордонних закладів вищої освіти, які здійснюють експертне обговорення змісту, структури та результатів навчання за ОП.

До експертного обговорення ОП залучалися науково-педагогічні працівники та фахівці, зокрема представники:

– Запорізького національного університету;

– Дніпровський національний університет ім. О. Гончара;

– Вінницький національний аграрний університет;

– Мукачівський національний університет;

– Хмельницького університету управління та права імені Леоніда Юзькова;

– Сумський державний університет;

– Київського національного економічного університету імені Вадима Гетьмана;

– Національного університету біоресурсів і природокористування України;

– Львівського торговельно-економічного університету та ін.

Представники академічної спільноти беруть участь у спільних конференціях, круглих столах, засіданнях кафедри, професійних дискусіях та обговореннях проєкту ОП (https://surl.li/nijydx). Їхні рекомендації стосуються структури освітньої програми, переліку освітніх компонентів, програмних результатів навчання, спеціальних компетентностей та посилення інноваційної складової професійної підготовки.

НПП тісно співпрацюють з іноземними партнерами з наукових та навчальних закладів: Інститут Яна-Урбана Сандала, (Норвегія), Університет Вітаутаса Великого (Литва), Університет економіки в Бидгощі (м.Бидгощ, Польща), Академією фінансів і бізнесу Vistula, (м. Варшава, Польща), Краківським сільськогосподарським університетом (м.Краків, Польща), Гнезнінською Вищою школою Міленіум (м. Гнезно, Польща), Краківський університет імені Анджея Фрича Моджевського (Польща), Університет Масаріка (м. Брно, Чехія), Економічна академія ім. Д. А. Ценова, (Болгарія), Лейбніц-Інститутом аграрного розвитку у Центральній і Східній Європі (Німеччина) та ін.

Договори про співпрацю з іноземними партнерами

ВИПУСКНИКИ

Випускники є важливими партнерами у її розвитку та вдосконаленні. Їхній професійний досвід і кар’єрні траєкторії дозволяють оцінювати відповідність набутих компетентностей актуальним потребам ринку праці.

Кафедра підтримує комунікацію з випускниками, залучає їх до обговорення ОП, опитувань, професійних зустрічей і кар’єрних заходів. Практичний досвід випускників використовується для вдосконалення змісту освітньої програми та посилення її практикоорієнтованості.

Опитувальник для випускників: https://surl.li/fncadx

Інформацію про діяльність Асоціації випускників Поліського національного університету можна знайти на сторінці: https://www.facebook.com/associationPolissiaNU?locale=uk_UA

Анкета опитування випускників Поліського національного університету

ПРОФЕСІОНАЛИ-ПРАКТИКИ ОРГАНИ ДЕРЖАВНОЇ ВЛАДИ ТА МІСЦЕВОГО САМОВРЯДУВАННЯ, ГРОМАДСЬКІ ОРГАНІЗАЦІЇ ТА ІНШІ СТЕЙКХОЛДЕРИ сприяють урахуванню актуальних соціально-економічних потреб територіальних громад і регіону та сучасних вимог до управлінських компетентностей.

До освітнього процесу та обговорення напрямів розвитку ОП систематично залучаються керівники підприємств, підприємці, представники органів державної влади, місцевого самоврядування, громадських організацій та установ. Серед них – Департамент агропромислового розвитку та економічної політики Житомирської ОДА, Житомирський обласний центр зайнятості, Спілка підприємців малих, середніх і приватизованих підприємств України, ГО «Агенція «Гудвіл», ГО «Ендшпіль», ГО «Рециклія», Громадська спілка «Українська продовольча долина» та інші.

Залучення професіоналів-практиків дає можливість здобувачам працювати з реальними управлінськими та підприємницькими кейсами, аналізувати проблемні ситуації, розробляти управлінські рішення та безпосередньо взаємодіяти з представниками професійного середовища.